UNIVERSIDAD SAN MARCOS

Técnico administrativo II

Fecha límite: 2025-05-27
S/ 1130.0
En la región Lima
Lima - Lima, UNIVERSIDAD SAN MARCOS, Sede principal en Lima, Perú

Se requiere ser egresado de carreras técnicas en administración, contabilidad, computación o afines

Experiencia general de 4 años, experiencia específica de 2 años en labores similares, cursos relacionados al puesto y experiencia en el sector público

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¡Convocatoria de empleo en la UNIVERSIDAD SAN MARCOS N° 001 - COD 078 para Técnico administrativo II!

Descripción del puesto

Responsabilidades: El Técnico administrativo II será responsable de llevar a cabo labores técnicas y administrativas en el sector público, apoyando en funciones administrativas y contables de la institución. Deberá cumplir con las tareas asignadas de manera eficiente y precisa.

Requisitos

  • Fecha máxima para postular: 26 y 27 de mayo de 2025
  • ¿Quiénes pueden postular?: Egresados de carreras Técnicas Básicas o Técnicas Superiores en administración, contabilidad, computación o afines.
  • Vacantes: 1
  • Dirección de la empresa: Universidad Nacional Mayor de San Marcos
  • Región: Lima
  • Formación: Egresado de carreras Técnicas Básicas o Técnicas Superiores en áreas relacionadas.
  • Requisitos adicionales: 04 años de experiencia general, 02 años de experiencia específica en funciones similares, cursos relacionados (mínimo 20 horas).
  • Ciudades o regiones de trabajo: Universidad Nacional Mayor de San Marcos

Condiciones

  • Tipo de contrato: Por determinar
  • Jornada laboral: Tiempo completo
  • Salario: A definir
  • Beneficios: Según convenio colectivo
  • Modalidad: Presencial

¿Cómo postular?

  • Proceso de postulación: Presentar la documentación requerida en la Mesa de Partes de la Oficina General de Recursos Humanos en las fechas indicadas.
  • Documentos necesarios: Currículum, certificados de estudios y experiencia, carta de presentación.
  • Fecha límite: 26 y 27 de mayo de 2025

Recomendaciones antes de postular

  • Preparación: Revisar detalladamente los requisitos y responsabilidades del puesto.
  • Documentación: Preparar todos los documentos necesarios de forma ordenada y completa.
  • Perfil: Asegurarse de que el perfil profesional se ajuste a lo solicitado en la convocatoria.

Proceso de selección

El proceso de selección constará de evaluación curricular, entrevista personal y posiblemente pruebas técnicas relacionadas con el puesto.

Sobre la empresa

La Universidad Nacional Mayor de San Marcos es una institución educativa reconocida por su excelencia académica y vasta trayectoria en la formación de profesionales en diversos campos del conocimiento.

Links de descargas

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